Le label Bluesign® a été créé par l’entreprise suisse Bluesign Technologies AG en 2000. Il ne se concentre pas sur le produit final, mais s’intéresse à l’entièreté de la chaîne d’approvisionnement textile afin de réduire son impact sur l’homme et également sur l’environnement. L’objectif de Bluesign est de lier les fournisseurs de produits chimiques, les fabricants de textile et les marques afin de promouvoir une industrie textile transparente, responsable et rentable. Il propose également des conseils pour accompagner les entreprises dans leurs transitions écologiques et sociales.

Trois variantes de ce label existent :

• Le label Bluesign product, qui certifie le respect de toutes les mesures.

• Le label Bluesign fabric, qui atteste d’un produit composé à 90% de textile Bluesign (l’objectif est, sur le long terme, que cette part atteigne 100%).
• Le label bluesign approved, qui signifie qu’un composant minimum du produit répond aux critères du label.

Le label se base principalement sur deux aspects primordiaux qui sont les suivants :

• Aspect environnemental : Il certifie d’une production n’utilisant aucune substance toxique ou cancérigène. Il contraint les marques à être limitées en énergie et en eau. Il les enjoint à élaborer un plan de durabilité pour limiter l’eau et l’énergie nécessaire à la production et d’assurer un traitement responsable des déchets. Il impose également des contraintes concernant la qualité de l’air et les émissions de CO2.

• Aspect social : Basé sur les conventions de l’organisation internationale du travail, il impose des critères concernant les conditions de travail. Il interdit le travail forcé ou celui des enfants, les discriminations et les maltraitances. Il prône la liberté syndicale et le droit de négociations collectives et assure un travail dans un environnement propre et sécurisé. Il veille au respect d’un temps de travail décent et à l’égalité paritaire.